El crecimiento de las ‘fintech’ se aceleró

El crecimiento de las ‘fintech’ se aceleró.

Autor: El Comercio| Marzo  22, 2022

En Ecuador funcionan 55 empresas ‘fintech’, que impulsan la innovación financiera, según la edición 2021 de Radar Tech Startup 13.0, de BuenTrip Hub, que hace la medición de estos emprendimientos tecnológicos en la región. En 2017, cuando empezó la elaboración del reporte, había 31 de estas empresas. Es decir, hubo un crecimiento del 77% en cuatro años, de acuerdo con el informe ‘Panorama de las ‘Fintech’ en América Latina y Ecuador’, del Banco Central (BCE), publicado el mes pasado. Este sector genera 546 empleos directos.

Estas empresas usan la tecnología para proveer productos y servicios financieros innovadores. De las 55 firmas nacionales, se destacan las que brindan servicios de gestión financiera empresarial, que representa el 38%. En su mayoría se dedican al reemplazo de facturas de papel por digitales. Le sigue el segmento de pagos digitales, que son el 15%. Este último ámbito tiene un importante desarrollo en el país y en la región. Se incluyen a las firmas que usan tecnología para ofrecer transferencias o envío de remesas… En Ecuador funcionan ocho dedicadas a este segmento.

Entre ellas, está Kushki, que fue fundada en Ecuador en 2016. La empresa ha simplificado el movimiento de dinero e impulsado el desarrollo de la economía digital. También, opera desde Colombia, Perú, Chile, y México; procesa algo más de seis millones de transacciones cada año. Asimismo, la plataforma ecuatoriana PayPhone permite el cobro y pago directo e inmediato desde el teléfono a personas y comercios con tarjeta de crédito, débito o con el dinero cargado en su ‘smartphone’. Su presencia la amplió a Centroamérica.

En Ecuador también operan ‘startup’ del exterior como Global66, que permite pagos transfronterizos. Los usuarios pueden transferir dinero a más de 55 destinos en el mundo. También, tiene una billetera multimoneda virtual, que permite hacer envíos en diferentes divisas de persona a persona, dentro y fuera de Ecuador, a través de su aplicación.

Las ‘fintech’, adecuadamente reguladas administradas, pueden convertirse en un mecanismo complementario al esfuerzo que realizan las instituciones financieras bancarias para generar mayor inclusión financiera, señaló Marco Rodríguez, presidente Ejecutivo subrogante de la Asociación de Bancos Privados del Ecuador. Según él, hay que considerar que la banca y las ‘fintech’ tienen similares actividades, generan similares riesgos y, en consecuencia, deben tener similar regulación.

Entre las razones para su crecimiento están las altas tasas de exclusión financiera y la mayor digitalización de la población, dijo Juan Sebastián Salcedo, coordinador de Asuntos Regulatorios de Niubox. A eso hay que sumar las limitaciones provocadas por la pandemia, que impulsaron a las personas hacia el mundo virtual.

En el Ecuador, la mitad de la población está excluida del sistema financiero formal, solo el 51% de ecuatorianos posee una cuenta bancaria. Pero, a su vez, el 82% tiene un teléfono celular activo y el 53% de los hogares accede a Internet, según el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC). Es la oportunidad vista por estas firmas, agregó Salcedo. Es decir, utilizar la tecnología accesible desde los teléfonos inteligentes para permitir el ingreso al sistema financiero a los sectores excluidos o facilitar el financiamiento de pequeñas o medianas empresas.

Según el ‘Informe de Medios de Pago’, de Minsait Payments, la industria se ha transformado y las ‘fintech’ han nacido como alternativa, que a más de incrementar la inclusión financiera dan servicios ágiles, integran tecnología y mejoran la experiencia del usuario. Frente al crecimiento, las autoridades vieron la necesidad de que exista una regulación. En la Asamblea se tramita la Ley de Atracción de Inversiones, que incluye el tema de las ‘fintech’. En la región, solo México tiene una norma.

Fuente:  https://www.elcomercio.com/tendencias/tecnologia/crecimiento-fintech-emprendimiento-tecnologia-innovacion.html

Impulsa empresa social que emprendan las mujeres en América Latina

Impulsa empresa social que emprendan las mujeres en América Latina.

Autor: El Economista | Marzo 21, 2022

México es uno de los países donde la desigualdad de género se revela en muchos aspectos. En principio, la participación laboral femenina es significativamente menor a la masculina: 41% de mujeres frente a 73% de los varones; las mujeres ganan 25% menos que el hombre en las mismas posiciones y en los mismos cargos; y aparte aún es proporcionalmente bajo el número de las empresas lideradas por mujeres: sólo 28% de las pequeñas empresas son lideradas por una mujer, porcentaje que se reduce a 9% en las empresas grandes.

La deserción escolar es otro indicador que revela una fuerte desigualdad: de los jóvenes que abandonan sus estudios básicos, 83% son mujeres. Y más de la mitad de quienes dejan su educación primaria es por motivos económicos. Aún hoy en día es común en muchas regiones en México que la familia da prioridad a la educación del hombre en tanto que las niñas fácilmente abandonan sus estudios de primaria por hacerse cargo de las tareas domésticas o por afrontar la maternidad a edad temprana.

Todo este panorama es motivo para que la empresa social Pro Mujer esté extendiéndose ampliamente y a gran velocidad por el territorio mexicano. Es una empresa originada en Bolivia en los años 90 con la misión de empoderar a mujeres de escasos recursos para que alcancen su potencial máximo. Su visión es: Una América Latina donde todas las mujeres prosperan. Y trabaja en forma integral centrando sus apoyos en dos pilares: brindando acceso a servicios de salud y buscando la inclusión financiera dando microcréditos, asesoría y herramientas relevantes para el emprendimiento de las mujeres.

En entrevista con Carmen Correa, una uruguaya quien tras 5 años de labor en la organización recién en enero se convirtió en CEO de Promujer, comenta que la empresa llegó a México en 2001, y a la fecha cuenta con 14 oficinas a lo largo de los principales estados del centro del país: Hidalgo, Ciudad de México, estado de México, Veracruz, Puebla, y en este 2022 el objetivo es asentarse en el Sureste donde hay mucho por hacer contra la desigualdad de género.

Explica que operan bajo dos entidades: una empresa con fines de lucro y una asociación civil sin fines de lucro. En ésta última, por ejemplo, se centra la capacitación y servicios de salud, en tanto que toda la parte de servicios financieros la ofrecen mediante una Sofom que les permite ofrecer créditos.

Acciones de prevención

Explica que en su primer componente de salud Promujer se enfoca en dar acceso, con un enfoque sobretodo preventivo principalmente de cáncer de mama, cáncer cervicouterino y enfermedades crónico degenerativas como diabetes mellitus, hipertensión arterial y obesidad, enfermedades que aquejan sobremanera a las latinoamericanas; también sus servicios abarcan la salud sexual y planificación familiar.

En su segundo gran pilar, precisa, la inclusión financiera, Pro Mujer busca que las mujeres logren insertarse y acceder al financiamiento para llevar adelante sus emprendimientos.

Un tercer pilar es la capacitación y educación financiera, así como manejo digital enfocado al emprendimiento, donde mediante una plataforma llamada Emprende Promujer les hacen llegar herramientas que les faciliten el manejo del crédito entregado por la misma organización.

Confirman el rol de la mujer como agente de cambio

“Porque no es suficiente dar acceso al crédito, sino aprenden a hacer un buen uso de esos fondos y en esto la educación digital tiene un rol determinante”, comenta la directiva al detallar que a través de un dispositivo como un celular se apoya a las mujeres para que sean capaces de vender sus productos y acceder a servicios que les faciliten sacar adelante su negocio. Al mejorar la condición de vida de una mujer, se ayuda a toda una familia y a una comunidad. Con ello es claro que las mujeres pueden ser agentes de cambio.

Explica Correa que las modalidades de crédito que otorgan lo trabajan bajo una metodología de banca comunal, donde grupos de mujeres pueden acceder al crédito individual, y va acompañado de toda la parte de servicios, educación, capacitación, incluida la parte de salud.

Coloca 18 millones de dólares anuales en microcréditos

Promujer tiene hoy 134 empleados en México, donde en 2021 desembolsó más de 18 millones de dólares (mdd) en créditos con montos promedio de 400 dólares cada uno. Su apoyo financiero llega a 15,000 mujeres por año, y su capitana Carmen Correa confía en elevar el apoyo a 25,000 mujeres en este 2022.

Explica que esta labor la logran gracias al apoyo de aliados como las fundaciones Coca Cola y Kellogg’s, así como las empresas Avon, Pfizer y Nacional Monte de Piedad. “Contar con apoyo de estos aliados nos está permitiendo desembarcar en el Sureste mexicano, particularmente en Chiapas, Yucatán, Campeche, Tabasco y Oaxaca,” comenta.

Su objetivo es enfocarse en zonas indígenas, brindando servicios financieros, trabajando los temas de inclusión digital y capacitación y buscando acortar las brechas de la desigualdad.

Fuente:  https://www.eleconomista.com.mx/empresas/Impulsa-empresa-social-que-emprendan-las-mujeres-en-America-Latina-20220321-0006.html